Unternehmensberatung
Weiterführender Link: www.gewusst-wie-management.de
Als Franchisepartner der Sympuls Unternehmensentwicklung greifen wir auf die Konzepte des Markt Erfolgs Managements zurück.
Das Wesentliche dieser Management Konzepte ist, dass es die Kunden, die Mitarbeiter und die Prozesse eines Unternehmens in den Mittelpunkt stellt. Es erfolgt in den sogenannten "Perspektiven" eine Anleitung zur Einführung von Systemen im Unternehmen. Die Betroffenen erarbeiten nach den Anleitungen ihr eigenes System und sind zur Einhaltung der selbst erarbeiteten Ziele verantwortlich. Die Betroffenen werden so zu Beteiligten und eine erfolgreiche Umsetzung erfolgt automatisch.
Die acht Management Perspektiven bestehen aus:
Leistungen der SymPuls Unternehmens-Entwicklung

Strategien marktgerecht entwickeln
- Standort bestimmen
- Anforderungen definieren
- Zukunft entwerfen
- Ziele setzen

Strategien konsequent umsetzen
- Ziele realisieren
- Kurs halten
- Abweichungen analysieren
- Vorgehen korrigieren

Kunden dauerhaft überzeugen
- Kundenzufriedenheit erhöhen
- Produkte und Leistungen weiterentwickeln
- Aktive Marktbearbeitung professionalisieren
- Umsätze und Gewinnspannen steigern

Prozesse effizient gestalten
- Prozessmanagement aufbauen
- Verantwortungen vereinbaren
- Prozesse controllen
- Arbeitsabläufe optimieren

Mitarbeiter geschickt führen
- Zusammenarbeit spürbar verbessern
- Performance aller Mitarbeiter erhöhen
- Skill-Management konsequent umsetzen
- Mitarbeiterproduktivität steigern

Finanzen effektiv steuern
- Finanzziele definieren
- Budgetierung präzisieren
- Werttreiber forcieren
- Kostentreiber reduzieren

Unternehmen erfolgreich entwickeln
- System-Zusammenhänge wertschöpfend nutzen
- Komplexe Handlungsmuster erfolgreich umsetzen
- Veränderungsprozesse effektiv gestalten
- Wirksame Führung aktiv vorleben und einfordern

Leistungserbringung wirksam managen
- Erfolgsgrundsätze realisieren
- Effektive Arbeitsmethodik etablieren
- Gute Führung praktizieren
- Auf Resultate konzentrieren